从全局高度谋划推进依法行*
团队工作需要团队成员间的彼此信任才能真正有效运转。但是在开始的时候，作为一个团队活动的发起人，很多参与的人都怀疑李盘银在卡费上赚了他们一笔。这种不信任是团队最大的杀手，为了消除这种不信任的因素，李盘银在跟“联动信”结账的时候，就带其他高校的负责人一起去，让他们亲眼看到自己跟“联动信”结账的价格是否和他们所拿到的卡的价格一样。为了团队更有凝聚力，李盘银还定期组织各高校的负责人在一起交流，使大家相互沟通，以方便相互更好的配合。
名势，抚拍豪强。偃蹇反俗，立致咎殃。捷慑逐物，日富月昌。浑然同惑，孰温孰凉？邪夫显进，直士幽藏。唐陆龟蒙《奉酬袭美苦雨见寄》诗：“唾壶虎子尽能执，舐痔折枝无所辞。”这些年来，我们的官场不也是如此吗？人们不是常说“会干不如会拍，会拍不如会送，会送不如会认（认干爹）”吗？这就是为什么在公务员队伍中多了些蠢才、庸才、坏才的原因吗？那些屡发雷语、“三盲”（文盲、法盲、流氓也）官员，“四包”（草包、钱包、酒包、熊包也）官员不都是这些的人吗？
